简述人力资源管理的任务。_电力企业管理_远程教育查题网

当前学科：电力企业管理

题目：简述人力资源管理的任务。
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制定人力资源计划、人力资源成本会计工作、..... 查看答案

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光明公司生产甲、乙两种产品，两种产品的完工产品与月末在产品之间的费用分配均采用在产品按定额成本计价法。甲产品月末在产品50件，单件直接材料费用定额为390元（原材料在生产开始时一次投入），在产品定额机器工时200小时，定额人工工时500小时；乙产品月末在产品150件，单件直接材料费用定额为320元（原材料在生产开始时一次投入），在产品定额机器工时500小时，定额人工工时1 200小时。其他有关资料见下表：月末在产品定额成本计算表2015年6月车间名称：基本生产车间产品名称在产品数量（件）直接材料定额费用（元）定额工时直接燃料和动力（每机时2.1元）直接人工（每工时22元）制造费用（每工时12元）定额成本合计（元）机器工时人工工时甲产品乙产品合计要求：计算甲、乙产品月末在产品的定额成本，将上表补充完整。（6分）

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某工业厂房工程建设项目于1998年3月12日开工，1998年10月27日竣工并验收合格。但在2001年2月，该厂房供热系统出现部分管道漏水。经业主检查发现，原施工单位所用管材与其向监理工程师所报验的不相符。若全部更换供热管道将损失人民30万元，并将造成该厂部分车间停产损失人民币20万元。业主就此事件提出以下要求：1．要求施工单位对厂房供热管道进行全部返工更换，并赔偿该厂停产损失的60%(计人民币12万元)；2．要求监理公司对全部返工程免费进行监理，并对停产损失承担连带赔偿责任，赔偿该厂停产损失的40％(计人民币8万元)。施工单位的答复是：该厂房供热系统已超过国家规定的保修期，因此不予保修，也不同意返工，更不同意赔偿停产损失。监理单位的答复是：监理工程师已对施工单位报验的管材进行过检查，符合质量标准，已履行了监理职责。施工单位擅自更换管材，应由施工单位负责，监理单位不承担任何责任。[问题]1．依据现行法律和行政法规，指出业主的要求以及施工单位、监理单位的答复中各有哪些错误，为什么?2．简述施工单位和监理单位分别应负何种责任，为什么?

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