绩效管理的主体、客体如何确定？请举例说明。_战略人力资源管理_远程教育查题网

当前学科：战略人力资源管理

题目：绩效管理的主体、客体如何确定？请举例说明。
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答：主体只能是企业的绩效管理机构，可以是..... 查看答案

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