主页
知识大厅
搜索
账户
常见问题
当前学科：职位分析与评估
题目：
无论是什么样的企业薪酬结构，都要反映不同岗位之间在薪酬结构中的差距，为此要确定若干岗位等级作为岗位评价的依据。
错误
正确
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
人员配置分析涉及（ ）几个方面。
腹股沟斜疝，疝囊突出的部位是
老年患者使用抗菌药物时尽可能避免使用（ ）
我们经常采用哪些方法对教学目标进行分析？
心理健康教育上传作业
某企业制造产品需用A零件500个，如从外部购入，连同各种采购费用在内，每个需要20元。生产该零件所需的单位变动成本19元，单位零件分摊的固定制造费用3元。假设：①当该企业机修车间有剩余的生产能力时；②当该企业机修车间没有剩余的生产能力；计算在以上两种情况下，A零件应自制还是外购？
信息管理经历了哪几个阶段？
简述弗洛伊德人格发展理论的不同阶段及特点。
设立外商投资道路运输企业经营客货运输应具备的条件之一是（ ）。
考生是否可以申请复核统考科目成绩？需履行怎样的手续？
本网站数据均来自互联网 --2018