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当前学科:教育管理案例研究
题目:
经济方法的实质在于贯彻物质利益原则,多劳多得,少劳少得,不劳不得。过去我们在学校管理中,长期忽视教职工的物质利益,违背————,严重挫伤了广大教职工的工作积极性,以致形成“干多干少一个样,干好干坏一个样,干不干一个样”的局面。
A. 按劳分配原则
B. 同工同酬原则
C. 按需分配原则
D. 按能力分配
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