主页
知识大厅
搜索
账户
常见问题
当前学科:战略人力资源管理
题目:
建立关键绩效指标体系需要遵循()的原则。
A. 精确性原则
B. 战略相关原则
C. 过程控制原则
D. 可操作性原则
E. 工作质量原则
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
简述学习动机的激发。
一个硬盘上可创建多个主分区。
建筑按照使用性质分为哪几类?
税法构成要素是什么?各有什么功能?
何谓先兆临产?
自我保健
转让定价
写出屋顶的四个组成部分。
经营活动现金在现金流量表中按直接法报告,在现金流量表附注中按间接法报告。( )
WWW的主目录
本网站数据均来自互联网 --2018