主页
知识大厅
搜索
账户
常见问题
当前学科：人力资源开发与管理
题目：
属于人力资源需求预测定量分析方法的是（ ）
A. 回归分析法
B. 散点分析法
C. 人员比例法
D. 描述法
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
诊断尿路感染下列哪项最有意义
网络安全中的中断
什么叫自然休止角？
收入
A群链球菌可以导致猩红热。
输入设备都有哪些？
小叶性肺炎的合并症为：
黄素囊肿
战略管理
简述与患者沟通时的注意事项。
本网站数据均来自互联网 --2018