主页
知识大厅
搜索
账户
常见问题
当前学科:职位分析与评估
题目:
弹性福利制度指在一定范围和价值内可由员工自行选择福利项目,其最明显缺陷是( )。
A. 投入足够的激励性
B. 管理难度大,可执行性比较差
C. 福利成本难以控制
D. 不利于吸引和稳定人才
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
导致保险合同终止有以下原因
试列出Windows中运行一个程序的三种途径。
法为什么离不开国家
用转换方法分析歧义句的几个步骤。
1980年以来,他只来过北京一次。
食品的营养价值
企业为什么要与供应商搞好关系?
潜意识
呼吸训练
什么是现金预算?其组成内容是什么?
本网站数据均来自互联网 --2018