主页
知识大厅
搜索
账户
常见问题
当前学科：战略人力资源管理
题目：
（）是指测试和测试结果与真实情况和实际绩效之间的相关程度。
A. 招聘
B. 信度
C. 选拔
D. 效度
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
下列项目中，应征资源税的有( )。
谈判有哪些基本特征？
FTP
请说明金融风险管理的一般程序分成哪几个阶段？
请论述基于供应链的运输决策内容和决策要点。
关于平稳随机过程说法不正确的是（ ）。
说明解放思想与实事求是的辩证关系以及坚持这一思想路线对社会主义现代化建设的重要意义。
青霉素+氯霉素合用是否合理？简述其原因
分别写出十进制数-10的原码、反码和补码。（本题5分）
未达账项
本网站数据均来自互联网 --2018