主页
知识大厅
搜索
账户
常见问题
当前学科:薪酬与福利管理
题目:
试分析影响个人工资差别的原因。
答案:
<查看本题扣3积分>
一,影响工资的内在因素 内在因素是指与.....
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
试述校本管理
工程造价的作用有哪些?
简述财务综合分析与业绩评价的关系。
标记的主要作用是什么?
运用关键事件分析法的步骤有哪些?
银行存款账实不符的原因是什么?如何处理?
请举例说明,桑代克学习理论在护理教育中的应用。
具备什么样的条件要约才有效?
某工程平整场地的工程量清单(招标)如表所示。如果人工单价90元/工日,根据《预算定额》组价并填报清单。(《定额》人工单价为87.1元/工日)。
根据下列材料写一份批评通报。××同志长期工作散漫,责任心不强,并且经常脱岗。5月17日上午下班时,他无打考勤卡(早退);17日下午和20日上午他没打上、下班考勤卡,也不见他上班。更为严重的是,他违反规定,擅自多次涂改考勤卡。
本网站数据均来自互联网 --2018