主页
知识大厅
搜索
账户
常见问题
当前学科：人力资源管理
题目：
工作分析方法中的参与法适合于（ ）。
A. 短期可以掌握的工作
B. 需要复杂的智力活动的工作
C. 存在一定危险的工作
D. 需要进行大量培训的工作
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
何谓不确定性分析？不确定性存在的原因有哪些？
消费税应纳税额计算方法是什么？有何特点？
简述如何在学信网查询自己的学历信息。
简述马斯洛人类基本需要层次论的内容。
什么是营业税？它有何特点？
自考函授远程教育学院和学习中心的联系方式是什么，如何获取网络学习相关通知？
颈部淋巴结转移常见于：
论第二审程序与审判监督程序的区别。
先张法施工过程有哪些？
深度负反馈下，闭环增益Af：
本网站数据均来自互联网 --2018