主页
知识大厅
搜索
账户
常见问题
当前学科:薪酬与福利管理
题目:
分享经济工资理论与传统工资制度的根本区别是什么?
答案:
<查看本题扣3积分>
分享经济工资理论 认为,资人主义经济的跟.....
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
拟写一份XX学校致某公司联系学生实习的公函。
有一黏性土,天然含水量38%,通过液塑限联合测定试验测得塑限30%,液限55%,求该黏性土的塑性指数Ip
下列民事责任方式中,既可适用于侵害财产权,又可适用于侵害人身权的是( )
心肌肥大有哪两种类型?各有何特点?
什么叫休克?休克发生的始动环节是什么?
早熟型消费
文献检索的基本步骤是什么?
商业银行产品定价追求哪些目标,试说明影响定价的因素有哪些?
凡唯心主义者都是不可知论者。
请结合实际简述当前教学组织形式的改革重点。
本网站数据均来自互联网 --2018