（）是指受训者对培训的印象如何。_人力资源开发与管理_远程教育查题网

当前学科：人力资源开发与管理

题目：（）是指受训者对培训的印象如何。
- A. 反映
- B. 自学
- C. 学习效果
- D. 行为
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库

推荐知识点:

堆栈指针寄存器SP（本题5分）

简述假设检验的一般步骤。

混凝土结构检测中，当回弹法检测条件变化或与检测规程有差异时，应该怎么办？

试述新产品定价的主要策略。

固定资产管理系统的期末处理包括哪些内容？

什么是收购？收购可以分为哪些形式？

我国新时期的教育方针是什么？

结合我国国有企业改革过程论述建立现代企业制度的必要性？

某商场经理对下一季度商场销售额做出估计，最低值为1300万元，最高值为1900万元，最可能值为1500万元，使用三点估计法预测下一季度的销售额。

简述尿生成的基本过程。

本网站数据均来自互联网 --2018