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当前学科：人力资源管理
题目：
（ ）具有客观的标准，可以在不同的部门之间进行考评结果的横向比较；并且有具体的考评指标，可以确切地知道员工到底在哪些方面存在不足和问题，有助于改进员工的绩效。
A. 工作成果评价法
B. 强制分布法
C. 行为锚定法
D. 量表法
答案：
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2╳18年5月3日一般纳税人的甲企业销售一批商品给乙企业，商品价目表中所列示的价格为每件120元，共销售500件，并给予乙企业5%的商业折扣，增值税税率为17%，规定的付款条件为：2/10，1/20，n/30。乙企业于2╳18年付款。5月19日，乙企业发现有100件产品质量不合格时将商品退回。要求：用总价法编制甲企业的会计分录。
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