主页
知识大厅
搜索
账户
常见问题
当前学科:职位分析与评估
题目:
工作分析对现代人力资源管理的意义。
答案:
<查看本题扣3积分>
图片大小141kb
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
教育财政
如何更好地倾听对方的讲话?
法律文书对证据的说理主要是分析论证证据的 。
马狮公司的关系营销对我国零售企业在应对跨国竞争对手的竞争时,能给予哪些启示?
如何理解统考免考条件中“除计算机类专业学生外,获得全国计算机等级考试一级B或以上级别证书者可免考《计算机应用基础》”?
论述增强国防观念的重要意义
该方式与传统教学方式比较,有何积极意义?
监理工程师作为施工合同中的甲方代表,其对施工合同进行管理的内容之一是质量管理。
为什么问卷设计一定要通过小规模访谈来修改?
简述MIS开发的项目管理的三个内容。
本网站数据均来自互联网 --2018